Las competencias laborales del cargo del agente de extensión agraria

 

Autores
Rodríguez Armán, Maday; Salguero Rubio, Zulema; Ginebra Aguilar, Antonio
Tipo de recurso
artículo
Estado
Versión publicada
Año de publicación
2017
País
Argentina
Institución
Universidad Nacional de La Plata
Repositorio
SEDICI (UNLP)
Descripción
Para buscar el progreso económico y el abastecimiento alimenticio en Cuba, la agricultura ha promovido la creación de formas organizativas de producción agropecuaria; las cuales cuentan con el cargo del agente de Extensión Agraria; su elemental importancia es la promoción, divulgación e implementación de cambios, elevando el desarrollo económico, social, cultural y político de la agricultura. El estudio tiene como objetivo: determinar las competencias laborales del agente de extensión agraria. Utilizando como referencia el trabajo del agente de extensión agraria en las Cooperativas de Créditos y Servicios del municipio Cotorro y las competencias laborales que desempeñan. La investigación es descriptiva, con un diseño no experimental, de tipo transversal. Como técnicas se utilizaron la encuesta, la entrevista, el análisis documental y el método Delphi. Como principales resultados se encuentran por orden de importancia las competencias: comunicación y aptitud verbal, orientación al servicio y trabajo en equipo, entre las 11 que se determinaron por los expertos. Se recomienda implementar las competencias laborales del cargo del agente de extensión agraria a la gestión de los recursos humanos en el contexto estudiado.
Idioma
español
OAI Identifier
oai:sedici.unlp.edu.ar:10915/65391
Enlace del recurso
http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/65391
http://hdl.handle.net/10915/65391
http://revista.agro.unlp.edu.ar/index.php/revagro/article/view/1062/1177
Nivel de acceso
Acceso abierto
Materia
Ciencias Agrarias
Recursos Humanos
cooperativa
extensión agraria
extensión rural